Se aprueba el Acuerdo de Comercio entre el Gobierno de la República de Colombia y el Gobierno de Malasia, hecho en Santa Fe de Bogotá el catorce (14) de agosto de mil novecientos noventa y cinco (1995) (Acuerdo de Comercio entre el Gobierno de la República de Colombia y el Gobierno de Malasia) Colombia
Acuerdo de Comercio entre el Gobierno de la República de Colombia y el Gobierno de Malasia
- Artículo I. Las partes contratantes deberán, sujetas a las leyes, y a las...
- Artículo II. Las partes contratantes promoverán y concederán toda la...
- Artículo III. Cada una de las partes, como miembro de la Organización Mundial de...
- Artículo IV. Las disposiciones de este acuerdo no se aplicarán a las ventajas,...
- Artículo V. Las Partes Contratantes buscarán facilitar el tráfico de...
- Artículo VI. Con el fin de desarrollar aún más el comercio entre los dos...
- Artículo VII. Las controversias relativas a la interpretación o ejecución...
- Artículo VIII. Todos los pagos entre los dos países se harán en las...
- Artículo IX. Bajo la presunción de que las medidas no serán aplicadas de...
- Artículo X. Las Partes Contratantes acordarán la creación de un...
- Artículo XI. Las Partes Contratantes acuerdan designar al Ministerio de Comercio e...
- Artículo XII. En cualquier momento durante la vigencia de este acuerdo, cualquiera de...
- Artículo XIII. Este acuerdo entrará en vigor cuando ambas Partes Contratantes lo...
- Artículo XIV. Las provisiones de este acuerdo regirán aún después...
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Este artículo aplica para el sector privado, la norma principal que rige para el sector público es el Decreto 1083 de 2015, conocido como el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública. En su artículo 2.2.31.4, establece: “ARTÍCULO 2.2.31.4 Derecho a vacaciones. (...) 2. El personal científico que trabaje al servicio de campañas antituberculosas, así como los que laboren en el manejo y aplicación de rayos X y sus ayudantes, tienen derecho a quince (15) días hábiles de vacaciones por cada seis (6) meses de servicios.”
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A los aprendices del sena con contrato anterior al 1/07/2025 les aplica la nueva reforma laboral?
Cual es el articulo que reglamenta la Amonestación escrita, como sanción disciplinaria??
Esto es un tema de derecho constructivo, por favor contáctanos al 324 6064034 y te explicamos como puedes evitar que tu vecino incurra en una transgresión de normas de derecho constructivo
en numeral 7 por que no adicionaron, funciones en la certificación laboral
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