Se crea con carácter permanente el Observatorio de Asuntos de Género Artículo 4o Colombia
Se crea con carácter permanente el Observatorio de Asuntos de Género
Artículo 4o. Comité interinstitucional del oag
La orientación del OAG estará a cargo de un Comité Interinstitucional, integrado por:4.1 La Consejera Presidencial Para la Equidad de la Mujer o su delegado/a, quien lo presidirá.
4.2 El/la Ministro/a de la Protección Social, Interior y de Justicia, Agricultura o su delegado/a.
4.3 El/la Director/a del Departamento Administrativo de Planeación Nacional, DNP o su delegado/a.
4.4 El/la Director/a del Departamento Administrativo de Estadística, DANE o su delegado/a.
4.5 El/la Director/a del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar, ICBF o su delegado/a.
4.6 El/la Procurador/a Delegada para la Niñez y la Familia o su delegado/a.
4.7 El/la Defensor/a Delegada para los derechos de la mujer y el anciano o su delegado/a.
4.8 Un representante de la Academia.
4.9. El/la directora/a o quien haga sus veces, de alguna organización o asociación representativa de mujeres con amplia trayectoria y reconocimiento nacional e internacional.
El Comité Interinstitucional estará encargado de realizar las siguientes funciones:
a) Velar por el cumplimiento de los objetivos del OAG;
b) Acordar mecanismos generales para la ejecución de las funciones asignadas al OAG;
c) Tomar las decisiones operativas necesarias para el desarrollo de las funciones;
d) Diseñar su propio plan de acción y dictar su reglamento interno, y
e) Las demás que le señale el reglamento.
Colombia Art. 4o Se crea con carácter permanente el Observatorio de Asuntos de Género Ley 1009 de 2006
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JORGE IVAN POSADA
La Sentencia T-023 de 2026 indica que una entidad administradora de pensiones no puede exigir a un hijo o hija menor de 18 años que demuestre dependencia económica cuando la ley no establece ese requisito para esa categoría de beneficiario. Exigirlo vulnera el debido proceso administrativo, la seguridad social y el interés superior del menor.
Si se mantiene la nacionalidad colombiana, para conducir legalmente en Colombia durante las visitas debe contar con licencia colombiana vigente. La licencia venezolana sería posible usarla si se ingresa y permanece jurídicamente como extranjero turista o persona en tránsito, lo que no ocurre en la situación de persona ciudadana colombiana que ingresa como tal.
Soy colombiano nacionalisado en Venezuela y resido hace muchos años puedo conducir con la licencia venezolana en colombia cuando voy de paso
A partir de la Ley 2466 de 2025 ya no se cuentan solo los domingos, sino todos los días de descanso obligatorio trabajados, o sea, domingos y festivos. Entonces, si se trabajan 1 o 2 días en el mes, es trabajo ocasional y el trabajador escoge entre descanso compensatorio remunerado o pago en dinero. Si trabaja 3 o más, es habitual y tiene derecho al recargo más el compensatorio por cada día trabajado.
Entonces si se trabajan 2 domingos + 1 festivo = 3 días y 2 domingos + 2 festivos = 4 días: en ambos casos hay trabajo habitual, con recargo y compensatorios. Si un festivo coincide con un domingo, se cuenta una sola vez, sin duplicar el recargo.
El recargo es del 90 % desde el 1 de julio de 2026 y llegará al 100 % desde el 1 de julio de 2027. El compensatorio se regula en los artículos 181 y 183 de este mismo código y se acostumbra descansarlo normalmente en la semana siguiente, pero esto se puede pactar.
La omisión de denuncia depende de quién omite denunciar y del tipo de delito: Si es un particular el art 441 del Cód Penal establece 3 a 8 años de prisión si sin justa causa, conoce y no denuncia inmediatamente alguno de los delitos que dice ese artículo, o sea, no aplica automáticamente a cualquier delito. Si el que omite es un servidor público el 417 impone multa y pérdida del cargo por omitir denunciar una conducta punible que deba investigarse de oficio y si se trata de uno de los delitos del artículo 441, pueden ser de 32 a 72 meses de prisión.
El art 68 permite en general no denunciar contra sí mismo, cónyuge/compañero permanente, determinados familiares y por secreto profesional, aunque existen excepciones importantes cuando se trata de delitos contra niños.
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Convenio Constitutivo del Organismo Multilateral de Garantía de Inversiones Artículo 40. Votaciones en el consejo Normas para la Protección de Personas con Discapacidad Mental Artículo 24. Artículo derogado Se reglamenta el ejercicio de la profesión de Administrador Policial Artículo 12. Faltas Estatuto de los mecanismos alternativos de solución de conflictos Artículo 83. Procedencia, contenido y tramite Se expiden algunas disposiciones en materia electoral Artículo 18. Financiación de las campañasRecomendados
Se reglamentan las veedurías ciudadanas Artículo 13. Principio de objetividad Se crea con carácter permanente el Observatorio de Asuntos de Género Artículo 2o. De las funciones del oag Se crea con carácter permanente el Observatorio de Asuntos de Género Artículo 1o. Observatorio de asuntos de género, oag Se crea el Programa Nacional de Acompañamiento Integral al Egresado del Sistema de Protección del ICBF Artículo 10. Unidades de Acompañamiento al Egresado Presupuesto de Rentas y Recursos de Capital y Ley de Apropiaciones para la vigencia fiscal del 1 de enero al 31 de diciembre de 2018 Artículo 115.Publique la información de sí mismo
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