Normas para el ejercicio de la profesión de terapia ocupacional en Colombia, y se establece el Código de Etica Profesional y el Régimen Disciplinario correspondiente (Normas para el ejercicio de la profesión de terapia ocupacional) Colombia
Normas para el ejercicio de la profesión de terapia ocupacional
- Artículo 1o. Definición
- Artículo 2o. El profesional en terapia ocupacional identifica, analiza, evalúa,...
- Artículo 3o. El Terapeuta Ocupacional, dentro del marco de su perfil profesional...
- Artículo 4o. Los terapeutas ocupacionales podrán prestar sus servicios...
- Artículo 5o. Cuando un consultante primario o directo se encuentre afectado por una...
- Artículo 6o. El diagnóstico y los conceptos de terapia ocupacional requieren...
- Artículo 7o. El Terapeuta Ocupacional dedicará a los usuarios de sus servicios el...
- Artículo 8o. Cuando por cualquier causa la actividad profesional que desarrolle un...
- Artículo 9o. Por razones de previsión de riesgos de los usuarios de los servicios,...
- Artículo 10. Los usuarios de los servicios podrán elegir libremente al Terapeuta...
- Artículo 11. Los usuarios podrán con plena libertad y en cualquier momento,...
- Artículo 12. Los terapeutas ocupacionales podrán excusarse de prestar sus servicios...
- Artículo 13. Cuando en desarrollo de sus actividades el Terapeuta Ocupacional solo pueda...
- Artículo 14. Las medidas y recomendaciones que adopten los terapeutas ocupacionales en...
- Artículo 15. Los terapeutas ocupacionales en ningún caso podrán, para la...
- Artículo 16. El Terapeuta Ocupacional no será responsable por reacciones adversas,...
- Artículo 17. En desarrollo de la interrelación entre el Terapeuta Ocupacional y...
- Artículo 18. La preparación académica de nivel universitario básico...
- Artículo 19. El Terapeuta Ocupacional asume una responsabilidad y competencia plena y...
- Artículo 20. La responsabilidad del Terapeuta Ocupacional en su ejercicio profesional...
- Artículo 21. En todos aquellos casos en los cuales el Terapeuta Ocupacional remita un...
- Artículo 22. El Terapeuta Ocupacional podrá autónomamente prescribir,...
- Artículo 23. Cuando el Terapeuta Ocupacional no esté de acuerdo con los...
- Artículo 24. Las diferencias científico-técnicas entre terapeutas...
- Artículo 25. Se considera falta grave, contra la ética profesional, el otorgamiento...
- Artículo 26. Cuando se desarrollen actividades multidisciplinarias de las cuales forme...
- Artículo 27. El Terapeuta Ocupacional podrá prestar sus servicios a una empresa...
- Artículo 28. El Terapeuta Ocupacional que labore como dependiente de una entidad...
- Artículo 29. Los terapeutas ocupacionales que laboren en una entidad privada podrán...
- Artículo 30. Sin excepción, las instituciones públicas, entidades privadas y...
- Artículo 31. En los casos en que la institución a la cual el Terapeuta Ocupacional...
- Artículo 32. Cualquier trabajador o grupo al servicio de una empresa puede, con plena...
- Artículo 33. Con el fin de que la prestación de los servicios institucionales en...
- Artículo 34. La formación en materia de ética profesional y la...
- Artículo 35. Para ejercer la profesión de Terapeuta Ocupacional se requiere: haber...
- Artículo 36. Se considera falta grave contra la ética profesional, sin perjuicio de...
- Artículo 37. Entiéndese por Informe de Terapia Ocupacional la secuencia ordenada de...
- Artículo 38. Los registros de terapia ocupacional diligenciados en desarrollo de...
- Artículo 39. Los informes de terapia ocupacional deberán contener, por lo menos,...
- Artículo 40. El Terapeuta Ocupacional está obligado a guardar el secreto...
- Artículo 41. Cuando al usuario de los servicios de terapia ocupacional le haya sido...
- Artículo 42. Los terapeutas ocupacionales podrán utilizar métodos o medios...
- Artículo 43. El Terapeuta Ocupacional tiene el derecho de propiedad intelectual sobre los...
- Artículo 44. Cuando quiera que los informes y registros de terapia ocupacional sean...
- Artículo 45. El Colegio Nacional de Terapia Ocupacional está debidamente autorizado...
- Artículo 46. El Código de Etica es un Código público, positivo y...
- Artículo 47. El proceso disciplinario ético profesional será instaurado:...
- Artículo 48. Si en concepto del Presidente del Tribunal o del profesional instructor, el...
- Artículo 49. Cuando la naturaleza del asunto así lo exija, el instructor...
- Artículo 50. Presentado el informe de conclusiones, el Tribunal Disciplinario en pleno se...
- Artículo 51. Estudiado y evaluado por el Tribunal Disciplinario el informe de conclusiones...
- Artículo 52. Practicada la diligencia de descargos, el Tribunal Disciplinario podrá...
- Artículo 53. Los profesionales procesados disciplinariamente podrán, si lo...
- Artículo 54. En lo no previsto en la presente Ley desde el punto de vista procesal, se...
- Artículo 55. A juicio del Tribunal Disciplinario, las faltas contra la ética en...
- Artículo 56. La sanción consistente en la suspensión en el ejercicio de la...
- Artículo 57. Cuando un Tribunal Disciplinario Seccional considere que hay lugar para...
- Artículo 58. Cuando el Tribunal Disciplinario Nacional considere que no hay lugar a la...
- Artículo 59. De cada una de las decisiones de los Tribunales Disciplinarios se...
- Artículo 60. En contra de las sanciones que impongan los Tribunales Disciplinarios...
- Artículo 61. Las sanciones que imponga el Tribunal Disciplinario Nacional son susceptibles...
- Artículo 62. Vigencia
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Buenos días
Tengo una liquidación de sociedad conyugal, durante el proceso se dejaron de tener en cuenta en el inventario y avalúo algunos pasivos y recompensas puedo pedir inventario y avalúo adicionales teniendo en cuenta el artículo 503 ?
Muchas gracias
¡Buen día! Si gusta puedo darle mi apreciación jurídica sobre el caso; soy abogado; Whatsapp 3175640466.
¡Buen día! Si gusta puedo darle mi apreciación jurídica sobre su caso; soy abogado; Whatsapp 3175640466.
Hola. mi consulta es sobre arriendo de local comercial. Acabo de cumplir 4 años en un local. El contrato se renovó por periodo de un año el 1 de octubre de 2024 (hasta 1 de octubre de 2025). el dueño del local puso en venta la casa y parece que hay un comprador. En caso que se cierre el negocio y se venda la casa, el nuevo dueño me puede sacar del local? me deben dar un tiempo para irme? aplica alguna indemnizacion a mi favor?
Buen día, quisiera saber si un trabajador que lleva laborando en una empresa por más de 15 años con contratos a término fijo de un año (cada año en enero se renueva después del periodo de vacaciones), si la empresa decide no renovar ese contrato, el trabajador tiene derecho a una indemnización por el tiempo que lleva laborando?
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